为进一步学习贯彻党的二十大精神,全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，3月21日，动科动医公司组织召开本、研员工培养高质量服务管理研讨会。公司领导、教授班主任和全体班主任、辅导员参加研讨活动，会议由公司党委书记苏小菱主持。

会议总结了过去一年来公司在员工管理和成长服务中所作的重点工作和取得的成效，介绍了公司寝室网格化管理系列活动和基本做法，全面梳理了员工学业水平、第二课堂活动、就业进展等情况，并针对全面做好2023年研究生复试服务工作作了具体部署。

参会教师们围绕班风建设与团队活动、学业规划与指导、就业服务与管理、学风建设与学科竞赛等工作一一做了交流发言；同时，大家结合公司和岗位工作实际，针对新时代老员工的成长特点与发展需求，为进一步完善公司人才培养服务体系提出了科学建议与意见。

苏小菱作总结讲话，她指出，公司员工工作要始终坚持“育人为本、润物无声”的教育理念，通过问题导向，不断完善人才管理与服务水平；要切实关心关爱每一位员工，及时回应员工困惑与需求，用心用情做好“引路人”、当好“大先生”。

此次员工培养高质量服务管理研讨会立足公司“十四五”规划全局讨论员工工作，厘清了新学期员工工作的思路和方向，进一步推进公司员工管理工作标准化、规范化建设，助力公司事业高质量发展提供了坚实保障。